Ihre Aufgaben:
Tätigkeit als Ingenieur im Bereich Fertigungsplanung für die Raumfahrt bei der Ariane Group mit folgenden Aufgabenschwerpunkten (m/w/divers):

• Beschreibung der Manufacturing, Assembly, Integration & Test Prozesse in Fertigungsaufträgen und Standard Operation Instructions (SOIs)
• Erstellen, Überarbeiten und Optimierung von Arbeitsplänen mit Vorgängen und Planzeiten sowie Materialstammpflege und Stücklistenbearbeitung aus Sicht der Produktion/Fertigung
• Festlegung der benötigten Materialien und Verbrauchsmaterialien in Zusammenarbeit mit dem Process Engineering
• technische Unterlagen und konstruktive Vorgaben auf optimale Umsetzbarkeit prüfen und ggf. Änderungen einsteuern und begleiten
• Bearbeitung der Manufacturing Bill of Materials
• Shop-Floor-Support, um Prozess-Fähigkeiten zu erlangen
• Durchführung von Soll-/Ist-Analysen der Prozesszeiten und Visualisierung der Arbeitsschritte per CAD
• Einführung und Umsetzung von Änderungen aus dem Engineering und der Integration
• termingerechte Abarbeitung von Qualitätsmeldungen sowie Optimierung der Prozesse und Abläufe

Folgende Voraussetzungen bringen Sie idealerweise mit:

• erfolgreich abgeschlossenes Studium als Ingenieur im Bereich Luft- und Raumfahrttechnik, Maschinenbau oder Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar (m/w/divers)
• erste Berufserfahrungen im Bereich Produktionsplanung bzw. Fertigungsplanung oder vergleichbar
• Erfahrungen in der Raumfahrt von Vorteil
• Erfahrungen bzw. Kenntnisse im Bereich Antriebstechnik speziell Raketenantriebe von Vorteil
• sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
• gute Kenntnisse in SAP R3 und Teamcenter PLM
• Kenntnisse in CATIA wünschenswert
• ausgeprägte Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
• selbständige Arbeitsweise, Koordination und Integrationsfähigkeit
• hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Durchsetzungsvermögen, Belastbarkeit und Organisationstalent

Wir bieten Ihnen:

• einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit allen tariflich fest vereinbarten Regelungen
• Zahlung von Zuschlägen und Sonderprämien
• Freizeitausgleich für geleistete Überstunden
• bis zu 30 Tage Urlaub
• kontinuierliche Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten
• intensive Mitarbeiterbetreuung