aviation power

Ganz gleich ob luftfahrterfahrener Profi, motivierter Berufsanfänger oder Quereinsteiger:
In der AviationPowerGroup finden Sie vielfältige Karrierechancen in allen Bereichen der Luftfahrtindustrie.
Nutzen Sie die Möglichkeit, Ihr Know-how und Ihre Leidenschaft gezielt einzubringen und sich bei uns kontinuierlich weiterzuentwickeln.

Wir suchen in Direktvermittlung für einen führenden Kunden aus der Luftfahrt Verstärkung.

Head of HR-Management (m/w/divers)
in Hamburg

Ihre Aufgaben:
  • Aufbau des HR-Teams in Deutschland (und Korea) mit neuen HR-Richtlinien und -Prozessen in einer Startup-artigen Kultur
  • Entwicklung einer Gehalts- und Lohnstruktur, die die Attraktivität und Bindung der besten Talente für das neue Unternehmen unterstützt
  • Etablierung einer Talententwicklungs- und Mitarbeiterbindungstrategie inkl. Definition der Programme und Maßnahmen
  • Personalberatung für Vorgesetzte und Mitarbeiter in allen HR-relevanten Themen
  • Steuerung und Monitoring des Einstellungsprozesses 
  • Beratung in arbeitsrechtlichen Fragen, Durchführung von Vertragsverhandlungen mit Einstellungskandidaten und Bereitstellung von Verträgen
  • Unterstützung und Steuerung des Lohnmanagements
  • Führung und Entwicklung des HR-Teams

Folgende Voraussetzungen bringen Sie idealerweise mit:
  • Abgeschlossenes Studium im Bereich HR-Management, Personalwesen, Personalmanagement oder vergleichbare Kenntnisse und Qualifikationen (m/w/divers)
  • Aktuelle Erfahrung im HR-Management, bevorzugt in einer Führungsposition
  • Sehr gute Kenntnisse im Arbeitsrecht, Prozessmanagement und bei der Ausgestaltung von Gehalts- und Prämiensystemen
  • Erfahrung in einem Startup von Vorteil
  • Sehr gute Englischkenntnisse
  • Sehr gute Kenntnisse in MS-Excel
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und interkulturelle Kompetenz

Wir bieten Ihnen:
Wir suchen in Direktvermittlung für einen führenden Kunden aus der Luftfahrt Verstärkung.
Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.